關(guān)于2022年安徽省科協(xié)系統(tǒng)深化改革試點(diǎn)示范與研究項(xiàng)目申報(bào)的內(nèi)容及相關(guān)要求、申報(bào)資格條件、申報(bào)方式相關(guān)政策內(nèi)容今天分享給大家，如有疑問(wèn)可咨詢小編了解。文末有最新通知！

臥濤集團(tuán)2012年4月成立的產(chǎn)業(yè)政策咨詢服務(wù)平臺(tái)。為科技企業(yè)量身打造一站式知識(shí)產(chǎn)權(quán)、項(xiàng)目申報(bào)、技術(shù)轉(zhuǎn)移、創(chuàng)業(yè)孵化、融資上市等技術(shù)服務(wù)。辦公場(chǎng)地2200平方，集團(tuán)302人，其中博士2人，碩士35人，特聘專家5人，服務(wù)涵蓋機(jī)械制造、電子信息、化工新材料、節(jié)能環(huán)保、生物醫(yī)藥等高科技領(lǐng)域，10年累計(jì)服務(wù)科技企業(yè)15000余家。
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一、2022年安徽省科協(xié)系統(tǒng)深化改革試點(diǎn)示范與研究項(xiàng)目?jī)?nèi)容與要求

（一）學(xué)會(huì)改革前瞻調(diào)研類項(xiàng)目

此類項(xiàng)目著眼探索學(xué)會(huì)未來(lái)改革方向，突出前瞻性。申報(bào)對(duì)象為全國(guó)學(xué)會(huì)，每個(gè)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)30萬(wàn)元。

1.現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)建設(shè)背景下學(xué)會(huì)服務(wù)理念轉(zhuǎn)變和參與科技治理機(jī)制。聚焦學(xué)會(huì)在建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)中的使命任務(wù)，在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，著眼未來(lái)，提出學(xué)會(huì)在服務(wù)理念、服務(wù)方式等方面的改革方向和提升治理水平的具體路徑，探討學(xué)會(huì)深度參與科技治理的模式，拓展學(xué)會(huì)與國(guó)家戰(zhàn)略科技力量等各類創(chuàng)新主體的有機(jī)鏈接，助力提升國(guó)家創(chuàng)新體系整體效能。挖掘6-8個(gè)學(xué)會(huì)相關(guān)案例并整理相關(guān)專報(bào)，形成1篇3萬(wàn)字以上研究報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

2.學(xué)會(huì)服務(wù)青年科技工作者成長(zhǎng)成才機(jī)制。著眼培養(yǎng)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的青年科技人才后備軍，聚焦青年科技工作者在科學(xué)研究、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、資助獎(jiǎng)勵(lì)、個(gè)人成長(zhǎng)等方面的迫切需求，充分發(fā)揮學(xué)會(huì)資源優(yōu)勢(shì)，探索全國(guó)學(xué)會(huì)全鏈條服務(wù)青年科技工作者的有效舉措和機(jī)制，激發(fā)青年科技人才創(chuàng)新創(chuàng)造熱情。挖掘6-8個(gè)學(xué)會(huì)相關(guān)案例并整理相關(guān)專報(bào)，形成1篇3萬(wàn)字以上研究報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

3.學(xué)會(huì)規(guī)范化治理及社會(huì)公信力提升研究。突出學(xué)會(huì)治理結(jié)構(gòu)和治理方式改革，加強(qiáng)學(xué)會(huì)規(guī)范化建設(shè)，優(yōu)化分支機(jī)構(gòu)設(shè)置和管理，提升隊(duì)伍專業(yè)化和職業(yè)化水平，形成成熟的組織體制和運(yùn)行機(jī)制。調(diào)研總結(jié)學(xué)會(huì)提升社會(huì)公信力工作機(jī)制和模式。組織1次專題交流活動(dòng)，挖掘6-8個(gè)學(xué)會(huì)相關(guān)案例并整理相關(guān)專報(bào)，形成1篇3萬(wàn)字以上研究報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

4.學(xué)會(huì)打造有影響力的科技獎(jiǎng)項(xiàng)研究。圍繞激發(fā)人才創(chuàng)新活力，聚焦科技工作者在豐富科技獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置、完善獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選機(jī)制等方面的現(xiàn)實(shí)需求，鼓勵(lì)全國(guó)學(xué)會(huì)探索設(shè)立有影響力的科技獎(jiǎng)項(xiàng)，調(diào)研當(dāng)前全國(guó)學(xué)會(huì)設(shè)獎(jiǎng)情況，借鑒總結(jié)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，梳理存在的瓶頸問(wèn)題和政策障礙，提出有關(guān)建議。組織1次專題交流活動(dòng)，挖掘6-8個(gè)學(xué)會(huì)相關(guān)案例并整理相關(guān)專報(bào)，形成1篇3萬(wàn)字以上研究報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

5.學(xué)會(huì)參與科技人才評(píng)價(jià)改革工作機(jī)制。圍繞中央關(guān)于科技人才評(píng)價(jià)改革的部署要求，深入探索學(xué)會(huì)開(kāi)展專業(yè)技術(shù)人員水平評(píng)價(jià)、推動(dòng)工程技術(shù)人員國(guó)際互認(rèn)等工作模式和機(jī)制，推動(dòng)構(gòu)建以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的科技人才評(píng)價(jià)機(jī)制。組織1次專題交流活動(dòng)，挖掘6-8個(gè)學(xué)會(huì)相關(guān)案例并整理相關(guān)專報(bào)，形成1篇3萬(wàn)字以上研究報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

6.學(xué)會(huì)在科技倫理治理體系中的作用和參與機(jī)制。聚焦科技倫理治理高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域，提出學(xué)會(huì)在工作體制、規(guī)則制定、審查監(jiān)管、教育宣傳、促進(jìn)行業(yè)自律等方面的參與機(jī)制和路徑模式，發(fā)揮學(xué)會(huì)完善科技倫理體系、提升科技倫理治理能力、防控科技倫理風(fēng)險(xiǎn)的獨(dú)特作用，不斷推動(dòng)科技向善。組織1次專題交流活動(dòng)，挖掘6-8個(gè)學(xué)會(huì)相關(guān)案例并整理相關(guān)專報(bào)，形成1篇3萬(wàn)字以上調(diào)研報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

7.學(xué)會(huì)融入全球創(chuàng)新治理的路徑和策略。以全球視野謀劃和推動(dòng)創(chuàng)新，加強(qiáng)全國(guó)學(xué)會(huì)與國(guó)際同行的機(jī)制化聯(lián)系，拓展關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)新機(jī)制和載體，發(fā)揮學(xué)會(huì)在國(guó)際科技交流合作中的節(jié)點(diǎn)作用，增進(jìn)對(duì)國(guó)際科技界的開(kāi)放信任合作。組織1次專題交流活動(dòng)，挖掘6-8個(gè)學(xué)會(huì)相關(guān)案例并整理相關(guān)專報(bào)，形成1篇3萬(wàn)字以上調(diào)研報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

8.智慧學(xué)會(huì)建設(shè)模式。落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于建設(shè)網(wǎng)上群團(tuán)的改革要求，遵循數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展規(guī)律，探索學(xué)會(huì)融入“智慧科協(xié)2.0”的機(jī)制模式，加快工作理念、業(yè)務(wù)流程和服務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新，推動(dòng)數(shù)字技術(shù)與學(xué)會(huì)業(yè)務(wù)深度融合，提升學(xué)會(huì)服務(wù)和治理的數(shù)字化智能化水平。組織1次專題交流活動(dòng)，挖掘6-8個(gè)學(xué)會(huì)相關(guān)案例并整理相關(guān)專報(bào)，形成1篇3萬(wàn)字以上調(diào)研報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

（二）地方科協(xié)試點(diǎn)示范類項(xiàng)目

此類項(xiàng)目申報(bào)對(duì)象為省級(jí)、副省級(jí)科協(xié)，以及具有較好工作基礎(chǔ)的地市級(jí)科協(xié)，每個(gè)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)額度為30萬(wàn)元。

1.新時(shí)代科技工作者聯(lián)系服務(wù)機(jī)制創(chuàng)新。聚焦履行黨和政府聯(lián)系科技工作者橋梁和紐帶的職責(zé)，強(qiáng)化科技界思想政治建設(shè)，創(chuàng)新聯(lián)系服務(wù)機(jī)制和載體，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)科技工作者為現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)建設(shè)做貢獻(xiàn)。圍繞試點(diǎn)示范方向，探索形成1項(xiàng)以上可復(fù)制可推廣的制度化改革成果，組織1次專題研討，挖掘5個(gè)以上典型案例，形成若干篇專報(bào)和1篇4萬(wàn)字以上研究報(bào)告。

2.科協(xié)組織分級(jí)分類改革?？偨Y(jié)研究省市縣各級(jí)科協(xié)和各類科協(xié)基層組織在功能定位、資源稟賦、服務(wù)對(duì)象等方面的差別，鼓勵(lì)因地制宜，加強(qiáng)對(duì)不同類型科協(xié)組織改革工作的分類指導(dǎo)和精準(zhǔn)施策。圍繞試點(diǎn)示范方向，探索形成1項(xiàng)以上可復(fù)制可推廣的制度化改革成果，組織1次專題研討，挖掘5個(gè)以上典型案例，形成若干篇專報(bào)和1篇4萬(wàn)字以上研究報(bào)告。

3.省級(jí)學(xué)會(huì)布局調(diào)整優(yōu)化和治理改革。結(jié)合本地區(qū)發(fā)展階段和學(xué)會(huì)工作基礎(chǔ)，著眼破解省級(jí)學(xué)會(huì)治理和發(fā)展中面臨的突出問(wèn)題，創(chuàng)新工作機(jī)制，完善社會(huì)化運(yùn)行機(jī)制，探索在交叉學(xué)科、關(guān)鍵領(lǐng)域建設(shè)新型學(xué)會(huì)組織，促進(jìn)省級(jí)學(xué)會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。圍繞試點(diǎn)示范方向，探索形成1項(xiàng)以上可復(fù)制可推廣的制度化改革成果，組織1次專題研討，挖掘5個(gè)以上典型案例，形成若干篇專報(bào)和1篇4萬(wàn)字以上研究報(bào)告。

4.科協(xié)組織深度融入?yún)^(qū)域發(fā)展機(jī)制創(chuàng)新。圍繞區(qū)域重大戰(zhàn)略和區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略，探索科協(xié)組織服務(wù)區(qū)域發(fā)展的切入點(diǎn)、機(jī)制模式、工作載體等，加速集聚創(chuàng)新要素，精準(zhǔn)對(duì)接地方需求，加強(qiáng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的組織整合，提升區(qū)域創(chuàng)新效能。圍繞試點(diǎn)示范方向，探索形成1項(xiàng)以上可復(fù)制可推廣的制度化改革成果，組織1次專題研討，挖掘5個(gè)以上典型案例，形成若干篇專報(bào)和1篇4萬(wàn)字以上研究報(bào)告。

5.科技類公共服務(wù)供給側(cè)改革。立足本地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際和科協(xié)優(yōu)勢(shì)，深化科技類公共服務(wù)供給側(cè)改革，拓展服務(wù)領(lǐng)域，創(chuàng)新工作方式，打造服務(wù)品牌，形成長(zhǎng)效工作機(jī)制。圍繞試點(diǎn)示范方向，探索形成1項(xiàng)以上可復(fù)制可推廣的制度化改革成果，組織1次專題研討，挖掘5個(gè)以上典型案例，形成若干篇專報(bào)和1篇4萬(wàn)字以上研究報(bào)告。

6.國(guó)際科技合作機(jī)制創(chuàng)新。聚焦區(qū)域科技創(chuàng)新需求，深化對(duì)外科技人文交流合作，拓展聯(lián)系渠道，創(chuàng)新合作載體，構(gòu)建長(zhǎng)期穩(wěn)定的溝通機(jī)制，形成有國(guó)際影響力的對(duì)話平臺(tái)。圍繞試點(diǎn)示范方向，探索形成1項(xiàng)以上可復(fù)制可推廣的制度化改革成果，組織1次專題研討，挖掘5個(gè)以上典型案例，形成若干篇專報(bào)和1篇4萬(wàn)字以上研究報(bào)告。

（三）新時(shí)代科協(xié)改革規(guī)律研究類項(xiàng)目

此類項(xiàng)目申報(bào)對(duì)象為全國(guó)學(xué)會(huì)、地方科協(xié)、高等院校、科研機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體等，每個(gè)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)額度為20萬(wàn)元。

1.科協(xié)系統(tǒng)規(guī)劃和改革工作的現(xiàn)狀和問(wèn)題。把握科技群團(tuán)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃工作規(guī)律，調(diào)研全國(guó)學(xué)會(huì)和地方科協(xié)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃的編制、落實(shí)等情況，摸清存在的問(wèn)題，提出意見(jiàn)建議。總結(jié)梳理全國(guó)學(xué)會(huì)和地方科協(xié)深化改革方案制定、落實(shí)等情況，特別是“十四五”期間工作情況，凝練改革經(jīng)驗(yàn)，針對(duì)新時(shí)代科技群團(tuán)的使命任務(wù)，提出意見(jiàn)建議。開(kāi)展相關(guān)理論和政策研究，為后續(xù)科協(xié)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和系統(tǒng)改革工作提供支撐。形成1篇3萬(wàn)字以上研究報(bào)告、若干分報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

2.科技群團(tuán)改革政策跟蹤和前瞻研究?？偨Y(jié)梳理和跟蹤黨中央關(guān)于全面深化改革特別是科技創(chuàng)新和群團(tuán)改革的部署要求，立足“兩個(gè)大局”，著眼增強(qiáng)政治性、先進(jìn)性、群眾性，聚焦履行橋梁和紐帶職責(zé)，開(kāi)展改革前瞻研究，把握科技群團(tuán)改革工作規(guī)律，提出未來(lái)改革發(fā)展的思路方向和機(jī)制路徑，強(qiáng)化科協(xié)系統(tǒng)改革頂層設(shè)計(jì)，推動(dòng)改革向縱深發(fā)展、向基層延伸。形成1篇3萬(wàn)字以上研究報(bào)告、若干分報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

3.新時(shí)代科協(xié)基層組織改革。著眼建立完善聯(lián)系廣泛、服務(wù)科技工作者的科協(xié)工作體系，深入研究新時(shí)代科協(xié)基層組織的功能定位、運(yùn)行機(jī)制、工作模式和融入基層治理的方式等，推動(dòng)科協(xié)系統(tǒng)工作重心下移、資源下沉，接長(zhǎng)手臂，夯實(shí)科協(xié)組織基層基礎(chǔ)。形成1篇3萬(wàn)字以上研究報(bào)告、若干分報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

4.科協(xié)融入國(guó)家創(chuàng)新體系路徑模式研究。中辦《科協(xié)系統(tǒng)深化改革實(shí)施方案》明確，要通過(guò)深化改革，使科協(xié)組織真正成為國(guó)家創(chuàng)新體系的重要組成部分。本課題重點(diǎn)研究新時(shí)代科協(xié)組織在國(guó)家創(chuàng)新體系中的地位作用、有效融入的路徑模式等，并提出對(duì)策建議。形成1篇3萬(wàn)字以上研究報(bào)告、若干分報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

5.科協(xié)組織服務(wù)區(qū)域人才發(fā)展機(jī)制研究。圍繞國(guó)家區(qū)域重大戰(zhàn)略、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略等部署要求，探討科協(xié)組織在區(qū)域人才發(fā)展、加快形成人才戰(zhàn)略支點(diǎn)和雁陣格局中的地位作用，研究科協(xié)組織服務(wù)區(qū)域人才發(fā)展、建設(shè)人才高地、激發(fā)創(chuàng)造活力的工作思路和具體路徑，提出對(duì)策建議。形成1篇3萬(wàn)字以上研究報(bào)告、若干分報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

6.開(kāi)放科學(xué)對(duì)科技社團(tuán)發(fā)展與治理的影響研究。開(kāi)放科學(xué)和互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，科技社團(tuán)在科研活動(dòng)中扮演越來(lái)越重要的角色。本課題重點(diǎn)研究開(kāi)放科學(xué)背景下，科技社團(tuán)的外部環(huán)境新變化、組織方式和治理模式的新特征等，前瞻研究未來(lái)科技社團(tuán)發(fā)展的方向和路徑，提出對(duì)策建議。形成1篇3萬(wàn)字以上研究報(bào)告、若干分報(bào)告、1篇3000字左右建議報(bào)告。

所有項(xiàng)目完成時(shí)限均為2023年8月底前。

二、2022年安徽省科協(xié)系統(tǒng)深化改革試點(diǎn)示范與研究申報(bào)條件

（一）申報(bào)單位應(yīng)為具有獨(dú)立法人資格的全國(guó)學(xué)會(huì)、地方科協(xié)和學(xué)會(huì)、高等院校、科研機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體，不接受非法人單位和個(gè)人申報(bào)。

（二）申報(bào)單位需具備項(xiàng)目要求的業(yè)務(wù)和研究能力，有滿足項(xiàng)目執(zhí)行條件的專業(yè)人員隊(duì)伍，能夠提供開(kāi)展項(xiàng)目工作的必要條件。申報(bào)單位須承諾并確保嚴(yán)格按照國(guó)家財(cái)政經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定和《中國(guó)科協(xié)財(cái)政項(xiàng)目管理辦法（修訂）》使用項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)。

（三）原則上不接受聯(lián)合申報(bào)。

（四）有下列情形之一的單位，不得申報(bào)：

1.兩年內(nèi)受到行業(yè)主管部門行政處罰的；

2.兩年內(nèi)被中國(guó)科協(xié)通報(bào)并限期整改的；

3.兩年內(nèi)在非不可抗力條件下未按要求完成中國(guó)科協(xié)戰(zhàn)略發(fā)展部有關(guān)項(xiàng)目的。

三、2022年安徽省科協(xié)系統(tǒng)深化改革試點(diǎn)示范與研究申報(bào)方式

（一）請(qǐng)各申報(bào)單位填寫《項(xiàng)目申請(qǐng)書》（附件2）一式5份，并加蓋申報(bào)單位公章，用文件袋密封，注明申報(bào)單位名稱，采取現(xiàn)場(chǎng)交付或郵寄方式提交。紙質(zhì)申報(bào)材料一經(jīng)收取，恕不退還。

接受申報(bào)時(shí)間：通知發(fā)布之日起至2022年9月2日，逾期不再受理。以快遞寄送的，以快遞發(fā)出日期為準(zhǔn)。

（二）提交紙質(zhì)版同時(shí)需要在中國(guó)科協(xié)智慧財(cái)務(wù)服務(wù)平臺(tái)提交《項(xiàng)目申報(bào)書》（電子版），流程如下：

1.首頁(yè)點(diǎn)擊“供應(yīng)商注冊(cè)”注冊(cè)賬號(hào)，如之前已經(jīng)注冊(cè)過(guò)可直接登錄。

2.登錄后，選擇采購(gòu)類項(xiàng)目--采購(gòu)申報(bào)，點(diǎn)擊“添加項(xiàng)目”，彈出窗口找到申報(bào)的項(xiàng)目，點(diǎn)擊后面“申報(bào)”按鈕。

3.在“我的采購(gòu)申報(bào)”列表里，上傳響應(yīng)文件即項(xiàng)目申報(bào)書（附件2）word版和PDF版（簽字、蓋章后掃描版本），文件名為：“單位名稱+申報(bào)人+項(xiàng)目名稱”。點(diǎn)擊“提交”按鈕。

（三）中國(guó)科協(xié)戰(zhàn)略發(fā)展部將委托第三方機(jī)構(gòu)對(duì)申報(bào)單位進(jìn)行資格審查，符合條件的申報(bào)單位方可進(jìn)入評(píng)審，采用綜合評(píng)分法進(jìn)行評(píng)審，評(píng)審指標(biāo)詳見(jiàn)附件3。

四、最新通知

2022年8月24日,中國(guó)科協(xié)戰(zhàn)略發(fā)展部發(fā)布《關(guān)于申報(bào)2022年度科協(xié)系統(tǒng)深化改革試點(diǎn)示范與研究項(xiàng)目的通知》。截至2022年9月2日,“學(xué)會(huì)規(guī)范化治理及社會(huì)公信力提升研究”“學(xué)會(huì)在科技倫理治理體系中的作用和參與機(jī)制”“學(xué)會(huì)融入全球創(chuàng)新治理的路徑和策略”“智慧學(xué)會(huì)建設(shè)模式”“科協(xié)組織分級(jí)分類改革”“省級(jí)學(xué)會(huì)布局調(diào)整優(yōu)化和治理改革”“國(guó)際科技合作機(jī)制創(chuàng)新”等7個(gè)項(xiàng)目的申報(bào)單位均不足3家,未達(dá)到最低申報(bào)數(shù)量要求。

根據(jù)《中國(guó)科協(xié)辦公廳關(guān)于印發(fā)采購(gòu)有關(guān)制度的通知》(科協(xié)辦發(fā)廳字〔2022〕13號(hào))有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將上述7個(gè)項(xiàng)目的申報(bào)期限延長(zhǎng)至2022年9月8日17:00(系統(tǒng)提交期限及寄出紙質(zhì)材料期限),在此期間繼續(xù)接受申報(bào)工作。